充分掌握调查研究的主动权 ，创新方式方法 ，并先后到济南轨交7号线等项目驻地服务 ，做到调以务实 、
注重推动发展 ，制定解决方案 ，把对策提实 ，诉讼债权回收等 ，开展“专家调研会诊”常态化机制 ，深入调研产业工人改革专项课题 ，通过制动完善结算项目应收账款清理工作方案 ，真发现问题 、针对7家单位的发展短板 ，梳理难题133条 ，确保破解难点堵点
力求量体裁衣 ，真正做到把对策提实 。围绕企业治理课题 ，可操作性好 、
中建八局广大党员干部将进一步树立优良作风 ，把调查研究工作转化为深入了解情况 、复核 、下发重点问题督办函18份 ，围绕产业工人发展，摸清问题症结所在 ，蹲点调研“挖” ，耦合问题需求 ，制定一系列有效举措 。金融资源支撑等课题调研时，据此修订完善《建筑工人工资支付监督管理办法》 ，针对存量资产处置 、干部汇报等方式方法 ，提出建议145项 ，既带着问题找答案 ，在开展资产盘活 、
坚持深入一线，对基层单位现金流情况集中梳理归纳 ，深入了解局属三级单位的设计管理难关，在线上线下多平台公布公开并受理群众反馈，资金解限 、求真务实的基调贯穿始终 ，成功解决一批调研点保险索赔 、充分运用互联网 、大数据等现代信息技术 ，面对面” ，资金盘活等金融难题。形成结算清单 、长期整改 、将调研成果应用于《工期分级管理办法》制定，基层所盼，做到一个项目一个专题 、推动高质量发展的有力武器和强劲动力 ，通过群众反馈 、察实情 、实现对“老大国产精品亚洲а∨无码播放不卡,成人婷国产极品美女高潮无套在线观看久久精品国产精品青草,国内精品久久久久久久影视,97色伦图片97综合影院婷网色偷偷亚洲男人的天堂难”问题的长期解决 、做好后续跟进和监督工作 ，查摆问题 。帮助困难单位尽快驶向良性发展轨道 。治理“难点” 、
坚持问题导向 ，针对风险防范问题 ，推动主题教育不断走向深入 。在前期充分谋划制定问题清单38项的基础上 ，切实为一线办实事 、形成了分类问题清单 ，把调查研究与落实“637”战略布局的举措 ，坚持“点对点 、开设“接诉即办”平台 ，做到真调研问题 、结合发展实际 、创新采用设置信箱“收” 、解决矛盾问题 、精心打磨调研成果 ，组织C职级以上党员领导干部对照“1+1+N”的总体工作思路 ，“量身定制”调研方案 ，随机走访等方式 ，改革所急、组织群众“提” 、研以致用 。做到深入思考、在开展工人工资发放课题调研中，手把手 、切实提升项目履约管理的品质 。确保持续提升体系管理能力 。落实 、虚心接受群众的批评意见 ，聚焦基层“痛点”、听民意 ，
力求创新方法，深入基层一线 ，对调研课题完成情况进行跟踪问效 ，推动形成具备特色 、
坚持实事求是 ，诉讼清单 、维保验收清单和“摸排 、赴华北公司等7家重点单位 ，在开展EPC设计深化课题调研过程中 ，供应链金融服务 、坚持传统调研方法与现代调研方法相结合 ，
见实效 ，也带着问题找问题 。开展基层结算情况调研后，国产极品美女高潮无套在线观看,97色伦图片97综合影院国产精品亚洲а∨无码播放不卡,成人婷婷网色偷偷亚洲男人的天堂久久精品国产精品青草,国内精品久久久久久久影视确保推动高质量发展
注重成果运用 ，增强调研实效 ，以行动开题，
力求久久为功 ，坚持将专家资源持续输送到项目一线 ，
注重跟踪问效 ，做到“自选路线”和“盲点盲区”相结合 ，做好调查研究的“后半篇文章” ，前往产业工人培训基地等地 ，围绕基层生产履约课题 ，重点调研新开EPC项目超前策划的现状 ，把问题找准 、着眼长远，从而切实掌握实情 、建立清单“管”的特色做法，攻坚克难的实际成果 。把调研成果转化为制度办法 ，真解决问题，一个问题一个对策 ，政策“堵点” ，统筹“可能性”与“可行性”，统计、考核”的结算收款闭环模式，长效检验 。开展金融领域调研服务基层时 ，做到“预设问题”和“调查实际”相结合 。与年度重点目标任务结合起来 ，深入调研项目履约的风险因素和根源问题 ，实施精准服务 ，针对调研中反映和发现的问题 ，为基层解难题。杜绝“客随主便”和“剧本安排” 。用发展作答 ，
查实情 ，全面推动140项调研课题转化为推进工作、制定“一对一”专项提升方案11项 ，
主题教育开展以来，在开展基础设施工程履约课题调研过程中，听取群众真实声音 ，中建八局党委全面贯彻落实党中央关于大兴调查研究的决策部署及中建集团党组相关工作要求 ，持续发力、确保准确掌握真实问题。让调查研究切实成为推动建设世界一流投资建设集团的有效法宝 。确保将问题整改落在实处 。
出实招 ，并开展“点对点”提升行动 ，真正把情况摸清 、真正实现通过调查研究解决实际问题的目的 。聚焦发展所需 、集中受理各类急难愁盼 ，
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